远达环保“三抓两促”做实做细“微权力”靶向监督

　　自集团公司“微权力”靶向监督专项行动开展以来，远达环保纪委不断优化监督方式、拓宽监督范围，通过“三抓两促”切实发挥专责监督效能，推进“微权力”靶向监督专项行动做实做细。

　　抓问题查找。远达环保纪委以“维护企业和职工利益，推动党风廉政建设向纵深发展”为目标，组织本部各部门及所属单位聚焦日常办公、工程建设、项目运行等领域，从岗位职责、业务流程、自由裁量权三个维度进行自查，针对易出现“微腐败”的薄弱环节进行梳理，形成问题清单共34项，并督促相关单位制定整改措施、健全管理制度。

　　抓监督延伸。远达环保纪委按照“最后落地一公里”工作原则，从健全权力运行制约与监督机制、破除权力寻租空间等角度出发，在首次开展的40项业务监督基础上进一步延伸，从“小切口”入手进行有针对性的靶向监督，已将监督视野扩大至委托服务、评比考核、经营管控等5个方面14项业务。

　　抓问责追责。“动员千遍不如问责一次”，远达环保纪委督促各级纪检机构对苗头性、倾向性问题抓早抓小，对“微权力”靶向监督中发现的违规问题进行严肃问责。目前，通过开展车辆租用监督，查处违纪人员14名，不仅起到了较好的警示效果，更为企业挽回了经济损失32万元，持续传递越往后执纪越严的信号。

　　促意识提升。远达环保纪委在定期召开警示教育大会、开展案件通报的基础上，每年开展廉政、警示教育，开展年轻干部提醒教育，印发《廉洁从业问答》，并通过纪检工作群、纪委书记群、远达清风苑等平台及时共享典型案例，做好提醒谈话和正向引导，强化不敢腐的震慑、增强不想腐的自觉，干部职工廉洁从业意识明显提升。

　　促问题整改。远达环保纪委注重监督结果的转化和运用，针对“微权力”靶向监督工作整改情况进行“回头看”检查，重点监督整改措施是否落实、制度流程是否建立、工作机制是否健全、人员意识是否提升、整改问题是否反弹，督促各单位堵塞廉洁漏洞，目前所发现问题已有效整改，切实维护了企业和职工权益，为企业健康发展和职工干事创业营造风清气正的良好氛围。